团队中要进入竞争机制,坚决按责权利均衡的原则;毫不客气地将影响团队工作进度或士气后进分子赶出团队;要让团队中的主角认识到他在主角的位置一旦出了差错,将可能被配角所代替

  尔雅 智慧树 mooc


+
账户
更新
搜索
帮助
主页